30 de noviembre de 2010

Contra la trata de mujeres: Proyecto Esperanza


Por primera vez, en el año 2000 el Protocolo de Palermo: “Protocolo de las Naciones Unidas para Prevenir, Reprimir y Sancionar la Trata de Personas, Especialmente Mujeres y Niños” recogió la primera definición sobre la trata de personas consensuada internacionalmente y que asienta el marco legal comúnmente aceptado. El estado Español lo firmó y ratificó, entrando en vigor el 25 de diciembre de 2003.

La trata de personas se define como la captación, el traslado, el transporte, la acogida o la recepción de una persona utilizando la violencia, amenazas, engaño, rapto, el abuso de poder o abuso de la situación de vulnerabilidad u otros elementos de coacción con el fin de someterla a explotación y lucrarse con su actividad.

La trata de personas es una violación de derechos humanos que se manifiesta en la actualidad como un grave problema de carácter internacional. La trata se desenvuelve en el contexto de los actuales movimientos migratorios. Tiene lugar en todas las regiones del mundo y muchos países se ven afectados, ya sea como países de origen, de tránsito o de destino. Es el tercer negocio ilícito más lucrativo tras el tráfico de drogas y de armas.

Artículo 3, Protocolo de Palermo

a) Por “trata de personas” se entenderá la captación, el transporte, el traslado, la acogida o la recepción de personas, recurriendo a la amenaza o al uso de la fuerza u otras formas de coacción, al rapto, al engaño, al abuso de poder o de una situación de vulnerabilidad o a la concesión o recepción de pagos o beneficios para obtener el consentimiento de una persona que tenga autoridad sobre otra, con fines de explotación. Esa explotación incluirá, como mínimo, la explotación de la prostitución ajena u otras formas de explotación sexual, los trabajos o servicios forzados, la esclavitud o las prácticas análogas a la esclavitud, la servidumbre o la extracción de órganos;

b) El consentimiento dado por la víctima de la trata de personas a toda forma de explotación que se tenga la intención de realizar descrita en el apartado a) del presente artículo no se tendrá en cuenta cuando se haya recurrido a cualquiera de los medios enunciados en dicho apartado;

c) La captación, el transporte, el traslado, la acogida o la recepción de un niño con fines de explotación se considerará “trata de personas” incluso cuando no se recurra a ninguno de los medios enunciados en el apartado a) del presente artículo.

Proyecto Esperanza

El Proyecto Esperanza es la respuesta de la Congregación de Religiosas Adoratrices al problema de la trata de mujeres en España. Desde 1999 desarrollamos un programa de apoyo integral para mujeres víctimas de la trata de seres humanos con fines de explotación principalmente en la prostitución y también en el servicio doméstico, matrimonios serviles, trabajos forzados u otros en condiciones de esclavitud.

El Proyecto cuenta con un equipo multidisciplinar de profesionales que considera la trata de personas una violación de los derechos humanos. El equipo lo conforman abogadas, educadoras, trabajadoras sociales, mediadoras interculturales, psicólogas, etc. El Proyecto ESPERANZA colabora estrechamente con otras organizaciones en el marco de la Red Española Contra la Trata de Personas y de la Alianza Global contra la Trata de Mujeres (GAATW).

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25 de noviembre de 2010

Centro de formación y empleo para las mujeres afganas

«Cuando vine por primera vez, no era más que un basurero usado por los vecinos y comerciantes de la zona», recuerda Karima Salik, directora del Ministerio de Asuntos de la Mujer. Ahora, este oasis de libertad para las mujeres de Kabul, rodeado por el desierto misógino de la capital, está experimentando un renacimiento. Y no hubiera sido posible sin el esfuerzo de Salik y su equipo de trabajo femenino.

«Pensar que hace un siglo las mujeres gozábamos de unas libertades que reclamamos ahora que vivimos, supuestamente, en una democracia... ¡Qué paradoja!», exclama la directora.

La iniciativa de reconstruir el antiguo Jardín de las Mujeres corrió a cargo de la ministra Hasan Bano Ghazanfar tras firmar un acuerdo de cooperación con la agencia estadounidense para el desarrollo USAID, en el 2007, por valor de 574.000 dólares (unos 451.365 euros).

En principio, el proyecto iba a consistir en la rehabilitación del parque, replantando 800 árboles y plantas y ofreciendo puestos de trabajo a las mujeres. Ellas se encargarían de la jardinería y la albañilería.

El Ministerio de la Mujer contrató un equipo de 70 trabajadoras de diferentes edades y estratos sociales, cada 40 días, para cargar sacos de abono, fertilizar la tierra, plantar árboles y flores, y revestir el suelo con baldosas. «Todo hecho por ellas y para ellas», dice Salik, orgullosa.

Sin embargo, las demandas de las kabulís eran otras: más que un lugar de recreo, las mujeres solicitaban un centro social y cultural donde poder asistir a conciertos, conferencias, clases de idiomas, informática y formación profesional.

Salik tuvo que replantear la iniciativa y solicitar más fondos internacionales para incluir las nuevas demandas. La Comisión Europea asignó 800.000 euros para la creación de un centro de formación profesional, y Alemania e Italia se encargaron de facilitar formadores y organizar los cursos.

El edificio de color ocre, de una sola planta, no rompe la armonía del jardín, discretamente arrinconado en una esquina. El centro ofrece cursos de bisutería, lampistería y cocina. «Más de 100 alumnas han superado los cursos y una treintena han sido contratadas en diversas empresas», cuenta Yalila Khan, coordinadora del centro.

Negocio propio

Sohiba no levanta la cabeza, concentrada en sostener un pequeño soplete entre las manos. En el taller de bisutería, 13 jóvenes sueñan con tener un negocio. «Las piezas que hacemos aquí las vendemos a la firma Sultán Razia y nos pagan 50 dólares al mes a cada una», indica Habibia, de 17 años. «Estoy muy agradecida por esta oportunidad porque, además de aprender, puedo ayudar a mi familia», sostiene.

Un ruido agudo y metálico proviene del cuarto del fondo; se trata del taller de lámparas solares y alargaderas de enchufes que fabrican las mujeres del centro para una compañía que provee de componentes eléctricos a la OTAN.

Junto al edificio hay una cantina donde las alumnas preparan platos de pasta y pizza. En el lado opuesto del jardín, una lona cubre las obras del futuro gimnasio, porque «a las mujeres también nos gusta estar en forma», afirma la asistenta de la ministra. Será un polideportivo completo, con clases de taekwondo, aeróbic, sala de máquinas y pesas. También, adelanta Salik, «vamos a construir una pista de fútbol, porque a las afganas nos vuelve locas el fútbol».

«El Jardín de las Mujeres será un verdadero éxito», dice la directora de Asuntos de la Mujer. Entre otras cosas, porque «está prohibida la admisión de mujeres en todo espacio público a menos que vayan acompañadas de su marido o familiares varones», recuerda.

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Salidas profesionales para estudiantes de Humanidades y Letras

Las salidas profesionales del licenciado en Humanidades se centran fundamentalmente en la docencia y los departamentos de selección de personal. Al tratarse de una carrera que resume todas las materias pertenecientes al área humanística aporta a los titulados una lógica y una visión global que la convierten en un complemento perfecto para titulaciones más técnicas o sociales, como las ingenierías u otras titulaciones del área económica. De hecho, muchos de los que completan sus estudios humanísticos con cursos de posgrado en materias vinculadas a las áreas antes citadas se convierten en personas muy demandadas para puestos de dirección en la empresa privada.

Estos profesionales pueden trabajar en centros de enseñanza, editoriales, medios de comunicación, academias privadas de idiomas, fundaciones culturales, bibliotecas, archivos, servicios de publicaciones, centros de educación permanente, centros de educación de adultos y centros de educación especial.

Desde luego, cualquier orientación profesional depende de las aptitudes personales de cada profesional. Pero eso no quita para unir lo personal con lo profesional y tener en cuenta qué está demandando la empresa privada.

La misma convocatoria de prácticas de la Comunidad Autónoma de Madrid puede servir de ejemplo para analizar por dónde va el mercado. Los elegidos harán prácticas en sectores tan dispares y que tienen tan poco que ver con las letras como la energía, ordenación del territorio o químicas, y en Organizaciones no Gubernamentales de ayuda al Tercer Mundo.

Además, hay en la lista empresas totalmente entroncadas con las humanidades, como galerías o fundaciones de arte, bibliotecas, academias de idiomas y editoriales, entre otras.

Pero la mayoría realizará trabajos novedosos y alejados de la docencia, a excepción de alguna academia de idiomas. No hay límite, a poco que el titulado se especialice en aquello que demanda el mercado.

Pero este esfuerzo ha de verse recompensado por el mundo empresarial creando nuevos y necesarios departamentos donde los profesionales de las humanidades puedan desarrollar su trabajo. Es el caso de los departamentos de documentación con el auge del tratamiento de la información, que reclama la incorporación de profesionales capaces de trabajar en un archivo (historiadores). O el ejemplo de las áreas de diseño que han encontrado unos aliados en los titulados en Bellas Artes, o de las filologías, que se están colando en la empresa privada trabajando en cualquier departamento que necesite idiomas.

La formación complementaria es muy importante: desde informática a nivel usuario o aplicada al ámbito de estudio de su carrera, hasta los idiomas, pasando por nociones de administración de empresa. Y, sobre todo, es muy importante no quedarse parado y buscar trabajos que faciliten la adquisición de experiencia.

Veamos, a continuación, algunas titulaciones pertenecientes al campo de las humanidades:

- Bellas Artes. Parece que las mejores perspectivas para trabajar como experto en bellas artes son la restauración y las artes gráficas, pero no las únicas. Últimamente también se está notando un incremento de estos titulados en cualquier área del diseño, desde el industrial hasta el textil, mobiliario, editorial o audiovisual.
- Filología. Las mejores opciones son para la filología inglesa y la alemana, así como la catalana, gallega y vasca. Desgraciadamente, la docencia, su gran salida por antonomasia, está paralizada, por lo que la mejor salida pasa por completar su formación con un curso de postgrado orientado al mundo empresarial y buscar un hueco en la empresa privada dónde el conocimiento de idiomas está muy valorado.
- Filosofía. ¿Sabe usted que estos titulados están considerados como personas con un sentido muy desarrollado de la lógica y con visión global sobre las cosas? Pues eso precisamente es lo que se busca para algunos trabajos concretos como experto en marketing, en recursos humanos, en administración, dirección y gestión de empresas. Si no le desagrada el mundo de la empresa, sólo tiene que completar su formación con inglés, informática de usuario y algún MBA. Si lo que quiere es seguir intentándolo en la docencia, puede estudiar antropología, humanidades y literatura.
- Geografía. Lejos de la idea generaliza que se tiene sobre los geógrafos como una carrera teórica, la verdad es que la formación de estos titulados dista mucho de ser una lista de ríos y cordilleras de España de cabo a rabo.
En esta licenciatura se estudia desde climatología hasta urbanismo. Por eso, los geógrafos tienen un amplio abanico de posibilidades en la empresa privada (medioambiente, ordenación del territorio, cartografía y sistemas de información geográfica, o elaboración de informes demográficos o socioeconómicos).
- Historia. Si se tienen en cuenta sólo a los titulados que están trabajando en el campo de la historia, el paro puede llegar hasta el 50%. Pero hace tiempo que estos estudiantes admitieron su situación y empezaron a buscar alternativas fuera de su titulación.
Al igual que los geógrafos, tienen un buen futuro en el sector turístico, pero además pueden orientar su formación hacia las relaciones internacionales.
- Historia del Arte. Una de sus salidas más interesantes es introducirse en el mundo del mercado del arte, ya que están preparados para hacer tasaciones, certificar la autenticidad de las obras y asesorar sobre la compraventa.

Oportunidades de Empezar a Trabajar

El primer trabajo siempre es el más difícil y, si es de letras, más aún. Conscientes de ello, desde la Dirección General de Universidades de la Consejería de Educación y Cultura de la CAM, se han convocado, en colaboración con la Fundación Universidad-Empresa, unas becas de prácticas para estudiantes de humanidades de las universidades madrileñas. Los períodos de prácticas tendrán una duración de entre cuatro y seis meses, y se desarrollarán entre 1997 y 1998. La dotación es de 50.000 pesetas.

A la convocatoria pueden acceder estudiantes de los dos últimos cursos de las titulaciones de Bellas Artes, Documentación, Biblioteconomía y Documentación, Filologías (alemana, árabe, clásica, eslava, francesa, hebrea, hispánica, inglesa, italiana y románica). También los estudiantes de Geografía, Geografía e Historia, Historia, Historia del Arte, Historia y Ciencias de la Música, Humanidades, Lingüística, Teoría de la Literatura y Literatura Comparada y Traducción e Interpretación.Los estudiantes que estén interesados en esta convocatoria pueden recoger las solicitudes en el centro de información de la Dirección General de Universidades de la CAM (calle de Alcalá, 30, planta baja) o en la Fundación Universidad-Empresa (calle de Serrano Jover, 5, sexta planta, en Madrid).

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Buscadores de información en internet

Buscar información en internet es bastante sencillo si nos dirigimos directamente a Google, pero hay también buscadores especializados. Éstos son algunos de ellos:


Areabase
Índice de buscadores. Todas las áreas

Bubl
Catalogue of internet resources. General, psychology and philosophy, languages, science and maths, arts, techonology, literature and rhetoric, geography and history, religion, social sciences

Kartoo
Resultados en forma de mapas. En diferentes idiomas/países

InternetInvisible
Base de datos a bases de datos. Todas las áreas. Diferentes accesos. En español

DOAJ
Directory of open access to journals. Todas las materias

Find Sounds
Webs de sonidos

Artelinkado
Artes y otras áreas
The Internet Public Library
Enlaces a blogs y sitios de todas las categorías

Scirus
For Scientific Information Only
Google Scholar
Buscador de Google académico

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Buscar empleo en la Comunidad Europea


Los ciudadanos de la Unión pueden solicitar empleo en toda la UE. Además, pueden trabajar para las instituciones europeas. La red EURES te ofrece vacantes de empleo en 31 países europeos, currículos de candidatos interesados, lo que necesitas saber para vivir y trabajar en el exterior, y mucho más.

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Taquillas para los indigentes: novedad en Estados Unidos


Cada vez son más las ciudades de EEUU que ofrecen a los sin techo un lugar para dejar sus cosas durante el día. Pero lo que allí se presenta como excepcional, en España lleva años implantado en la mayoría de los centros según el director de uno de los albergues más antiguos del país.

Pasear por el centro de una ciudad como Los Ángeles en Estados Unidos, significa cruzarse con varios indigentes que llevan su carrito (como los de los supermercados) cargado con sus pertenencias. De hecho, en esta ciudad californiana hasta el carrito viene marcado oficialmente para el uso exclusivo de los sin techo.

En la ciudad de Portland (Oregón) han invertido 30.000 dólares para facilitar taquillas de forma gratuita a los 1.600 indigentes que pueblan sus calles. Las autoridades dijeron en el lanzamiento del programa el pasado septiembre que el objetivo no era únicamente humanitario, sino más bien práctico.

La intención es ayudarles a conseguir trabajo y casa. “¿Cómo vas a ir a una entrevista de trabajo si tienes que llevar todas tus posesiones? ¿Dormirías bien por la noche si también tuvieras que cuidar de tu ropa y tus pertenencias?”, planteaba el concejal de Vivienda Nick Fish a la cadena local KGW.

Nuevas oportunidades

Durante la noche, los indigentes pueden tener sus pertenencias consigo sin ningún problema en los albergues. El problema llega durante el día, cuando tienen que dejar el centro correspondiente y llevarse todo. “Cuando puedes dejar tus cosas en algún sitio, la gente no puede saber si eres un sin techo o no”, comentaba recientemente Joe Nieves, de Arlington (Virginia), al diario USA Today. Este periódico ha dedicado un extenso reportaje a una iniciativa que en EEUU parece ser la novedad y la excepción.

El albergue donde se ducha y duerme este sin techa se llama “Opportunity Place” (Lugar de las Oportunidades). "No sé por qué es tan inusual proveer de lugares de almacenamiento a los sin techo. Es una necesidad real para cualquiera que esté pasando por un cambio en su vida, porque les libera para buscar trabajo, casa, comida, etcétera", comenta la directora del centro que acoge a Nieves, Kathleen Sibert a lainformacion.com. Lo que quieren en el centro es ayudar a los indigentes a integrarse en la sociedad. Y para ello llevan quince años proveyendo de contenedores individuales (ahora tienen 32) a los indigentes en su albergue, explica Sibert.

Nueva York, San Francisco o Chicago también facilitan almacenamiento gratuito a los indigentes durante el día, según USA Today. En 2008 San Petersburgo, pero no el ruso sino el que está en Florida, el Ayuntamiento ya puso en marcha un plan de almacenamiento gratuito, aunque la motivación en aquel caso al parecer fue limpiar las calles de las pertenencias de los indigentes abandonadas en las aceras.

En España es lo normal

Hoy empieza la campaña contra el frío que todos los años pone en marcha el Ayuntamiento de Madrid por estas fechas. Para evitar que las personas sin hogar se queden en la calle por la noche con las heladas, el municipio ha sumado 474 plazas en albergues municipales a las 1.367 habituales de la red estable. Aunque algunas ONG como Acción en Red opinan que no es suficiente para ayudar a todos los necesitados, al menos en estos casos, los sin techo no tienen que preocuparse por dónde dejar sus cosas durante el día.

En España, la posibilidad de dejar las pertenencias en los albergues es algo habitual, aunque cada centro tiene sus reglas, según explica el director del Albergue San Juan de Dios de Madrid, Andrés Gabaldón.

“Tenemos una consigna donde depositan sus enseres los que pernoctan aquí”, cuenta el director de un albergue que ofrece esta posibilidad desde sus inicios en 1979. “Es elemental que puedan tener sus cosas en algún lugar. No es de recibo que tengan que ir con sus cosas a cuestas”.

En el San Juan de Dios –financiado por el Ayuntamiento- pueden dejar, en principio, hasta dos maletas o bultos por persona, “aunque algunos traen más”. La única limitación es el espacio y existe un horario para meter y sacar las pertenencias por la mañana de 8 a 9 y por las tardes también de 8 a 9, pero Gabaldón explica que también son flexibles en eso.

Lo que en Estados Unidos se presenta como una novedad, en España resulta ser lo habitual.

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22 de noviembre de 2010

Orienta: Feria de orientación universitaria online



Recorre con un click toda la información que necesitas sobre Universidad en España desde Orienta: selectividad, campus, etc.

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21 de noviembre de 2010

Se buscan trainer y diseñador de complementos (moda)



En vía tu currículum: Fun&Basics. O llama al +34 902 012 953.

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19 de noviembre de 2010

Si necesitas ayuda, llama

Teléfono de la Esperanza

ONG de acción social y cooperación

La misión del Teléfono de la Esperanza es ser una entidad de voluntariado pionera en la promoción de la salud emocional y, especialmente, de las personas en situación de crisis individual, familiar o psico-social, sobre todo, dentro del mundo hispano-luso-hablante.

Miembro de organismos internacionales

La Asociación Internacional del Teléfono de la Esperanza (ASITES) es una entidad de iniciativa social. Fue fundada oficialmente en 1971 por Serafín Madrid y declarada de “Utilidad Pública” en 1972. Es miembro fundador de la Plataforma del Voluntariado de España y también es miembro de pleno derecho de IFOTES (International Federation of Telephonic Emergency Services, con sede en Ginebra) y de IASP (International Asociation Suicide Prevention) y, a través de éstas, está vinculada formalmente con la OMS (Organización Mundial de la Salud). Tiene convenios de colaboración con varias universidades nacionales y extranjeras.

El Teléfono de la Esperanza está presente en 24 provincias españolas, en Oporto (Portugal) y en 11 países de Latinoamérica. También está funcionando en Zúrich (Suiza) y en Londres (Reino Unido) como recurso de ayuda para el numeroso colectivo de hispano-luso hablantes y está muy adelantado un centro similar en Miami (EE.UU.). Teléfono de la Esperanza

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Inmersión en lengua inglesa, Universidad Internacional Menéndez Pelayo

Ayudas para participar en cursos de inmersión en lengua inglesa organizados por la Universidad Internacional Menéndez Pelayo

Ministerio de Educación

C/ Alcalá 36
28071 (Madrid) - ESPAÑA
Teléfono: 902 21 85 00
http://www.educacion.es

El conocimiento de un idioma distinto del propio contribuye de forma esencial a la formación integral de los jóvenes. Consciente de que su aprendizaje se ha convertido en un objetivo fundamental de las políticas de formación e integración laboral, este Ministerio ha venido llevando a cabo, durante los últimos años, diversas actuaciones y programas en los diferentes niveles educativos así como ofreciendo distintas modalidades de ayudas para colaborar con los estudiantes y sus familias a afrontar los gastos que pueda conllevar esta actividad.

Esta necesidad se manifiesta de forma más patente en el caso de los jóvenes que se encuentran en edad de prepararse para entrar en el mercado de trabajo. Para ello, el Ministerio de Educación y Ciencia y la Universidad Internacional Menéndez Pelayo suscribieron un convenio de colaboración para organizar cursos de inmersión en lengua inglesa dirigidos a personas con un nivel de conocimientos intermedio o avanzado y que, debido a su corta duración, pudieran ser compatibles con las actividades normales de los jóvenes.

El programa ha obtenido una valoración muy positiva, por lo que el Ministerio de Educación ha considerado conveniente volver a convocar ayudas para participar en los cursos de inmersión en lengua inglesa que organizará la Universidad Internacional Menéndez Pelayo, para el curso 2010-2011 y hasta 31 de diciembre de 2011, dirigidos a aquellos jóvenes que disponen de un buen nivel de conocimiento teórico y gramatical del idioma pero no han tenido la oportunidad de practicar de forma intensiva la destreza oral y comunicativa.

Objeto de la convocatoria.

Se convocan en régimen de concurrencia competitiva, hasta 14.000 ayudas de entre 850,00 y 1.000,00 euros cada una para seguir un curso de inmersión lingüística en inglés organizado por la Universidad Internacional Menéndez Pelayo (en adelante UIMP). Universia

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14 de noviembre de 2010

Practicantes te cortan el pelo a precios muy baratos



Una buena idea para ahorrar: hacerte un corte de pelo en peluquerías que tienen alumnos en prácticas:

Academia de Peluquería de Marco Aldany
Madrid. En esta academia de peluquería te pueden cortar el pelo por sólo 4€. La razón es que son estudiantes de peluquería en prácticas que necesitan practicar. Pero no te preocupes, porque lo hacen bajo supervisión de un profesor.

Precios anticrisis de 4 euros a 10 euros.. Academia de Peluquería Mundial Center
Madrid. Combatimos la crisis: corte 4 euros, peinado corto 5 euros, largo 7 euros, tinte 7 euros, manicura 5 euros y depilaciones 3 euros.

Bono mensual: con 4 secados, tinte o corte de regalo. Academia de Peluquería y Estética
Montcada i Reixac. Bono mensual: con 4 secados, tinte o corte de regalo.

20% los miércoles en la peluqueria Studio 54
Bilbao. ...la peluquería, en Studio 54 te hacen el 20% de descuento. No es barata pero merece la pena. Te atiende gente joven, entendidos de moda, y los cortes o peinados que te hacen son modernos.

Más direcciones en: yunait.com.

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Masters gratuitos

En cursos.elpais.com puedes encontrar el listado completo de masters gratuitos que se imparten. Algunos dirigidos a desempleados y otros a trabajadores. Clica en cada uno de los que te interesen para conocer los requisitos, el programa, etc. Para masters gratuitos a distancia consultaaritutor.com.
Hay más información sobre el tema en aprendemas. (La inscripción para algunos masters acaba el 16 de noviembre de 2010 y están dirigidos a personas entre 25 y 40 años).

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13 de noviembre de 2010

Reforma de las pensiones y prestaciones sociales en Reino Unido

En declaraciones a la BBC, Duncan Smith ha reconocido que el Reino Unido está saliendo de la recesión, pero agregó que "cuando se ofrece un trabajo a la gente, ésta tiene que aceptarlo".

El plan de Duncan Smith consiste en unificar en uno solo, de carácter universal, la complicada serie de beneficios sociales existentes, que van desde la ayuda a la vivienda o por enfermedad hasta el seguro de desempleo, pasando por desgravaciones fiscales por hijos y otros motivos.

Según el político conservador, "incluso en la época de crecimiento (de la economía británica) de los últimos trece años, en la que se crearon cuatro millones de empleos, teníamos casi cuatro millones y medio de personas permanentemente sin empleo".

"Esto no puede seguir así", ha asegurado Duncan Smith, refiriéndose al hecho, entre otros, de que 1,4 millones de personas llevan hasta nueve años recibiendo algún tipo de beneficios sin trabajar.

El Reino Unido tiene uno de los más altos índices de Europa de familias en las que no trabaja ninguno de sus miembros: 1,9 millones de niños viven en ese tipo de hogares.

Según el plan gubernamental, si un parado rechaza la primera oferta, se le quitarán los beneficios sociales durante tres meses, si no acepta tampoco la segunda, los perderá durante seis meses y a la tercera negativa, se quedará sin ellos durante tres años.

El Gobierno prevé que con el nuevo sistema aproximadamente 2,5 millones de ciudadanos pobres británicos verán aumentar sus ingresos y que el número de familias que no trabajan se reducirá en 300.000.

La coalición conservadora-liberaldemócrata pretende comenzar a aplicar ese nuevo régimen de sanciones para los parados que se nieguen a trabajar a partir del año 2012, antes de que se introduzca gradualmente el nuevo sistema de beneficios unificados.

"No puede continuar una situación en la que alguien se levanta de la cama y se va a trabajar duro y termina ganando menos" que alguien que no da golpe, ha subrayado Cameron desde Seúl, donde asiste a la cumbre del G20.

Los críticos, entre ellos la oposición laborista, se preguntan, sin embargo, cómo se va a encontrar empleo para tanta gente cuando en el sector público van a eliminarse, por las medidas de ahorro, 600.000 puestos de trabajo, y tal vez muchos más en el privado.

Desempleados de larga duración

En el Reino Unido, David Cameron no sólo está llevando a cabo el mayor recorte en la historia de este país, ahora su gobierno va a tomar medidas contra los parados que lleven demasiado tiempo cobrando el subsidio. Si no quieren perderlo, tendrán que trabajar gratis para la comunidad.

Arreglar los jardines municipales, ayudar en centros comunitarios e incluso barrer las calles. Es lo que les espera a los parados británicos, que lleven más de un año sin trabajar y que quieran seguir cobrando el subsidio. Esta opción que se plantean en el Reino Unido ya existe en la normativa española.

Se llaman trabajos de colaboración social, pero se aceptan voluntariamente. Algunos expertos creen que esta medida debería aplicarse más a menudo.

Algo que también piensan muchos ciudadanos, especialmente ahora cuando uno de cada cinco trabajadores está parado. Según los expertos, formarse durante el paro es fundamental para encontrar un trabajo más cualificado.

Presos extranjeros

El Gobierno británico quiere ofrecer 1.500 libras (unos 1.725 euros) a los presos extranjeros que quieran volver a país poco antes de terminar la condena que cumplen en el Reino Unido, revela hoy el diario «The Telegraph».

El objetivo de este plan es reducir el número de reclusos en las cárceles británicas y es visto como un incentivo para los presos ya que éstos reciben de momento una subvención de apenas 45 libras (unos 51 euros) una vez que salen de prisión, agrega el rotativo.

Según el plan, los extranjeros que decidan marcharse del país una vez cumplida la condena pueden recibir 750 libras (unos 862 euros), pero los que acepten irse unos nueve meses antes de terminar la condena se beneficiarían con 1.500 libras. Esta cantidad de dinero está pensada para que los presos que quedan en libertad puedan hacer frente a sus costes de alojamiento, montar un negocio o costear un tratamiento médico.

El diario resalta que hay críticas de políticos contrarios a este plan en momentos en que las familias británicas ven un alza en el coste de la vida y afrontan las medidas de austeridad impuestas por el Gobierno británico para reducir el déficit del país. Se calcula que el coste de este plan puede ascender a unos 2,5 millones de libras (unos 2,8 millones de euros) al año.

Limitaciones a la inmigración

LONDRES, 6 (EUROPA PRESS, Eva Martínez Millán)

El Gobierno británico presentó hoy una batería de propuestas con las que pretende recortar drásticamente la entrada de extranjeros procedentes de fuera de la Unión Europea (UE) a partir de la concesión exclusiva de permisos a personas cualificadas o a trabajadores que resuelvan las necesidades laborales del país que no puedan ser cubiertas por los ciudadanos de las islas.

Se trata de un paso más en el sistema de tasación de puntos para inmigrantes (PBS, siglas de Points Based System) anunciado hace dos años ante la constatación del Ministerio del Interior de que en Reino Unido "no hay necesidad de empleados sin cualificación que no pertenezcan al área" de los Veintisiete más Noruega, Islandia y Liechtestein. Este sistema llevará a aquellos que aspiren a un contrato en las islas a pasar por "estrictos" criterios, entre los que figurará contar con una oferta de trabajo antes de solicitar el visado.

El departamento de Inmigración y Fronteras ha sido el encargado de dar forma a este nuevo modelo basado en dos proyectos conocidos como escalón 2 y 5, que vienen a desactivar en torno a unas 30 fórmulas diferentes que existían hasta ahora para conseguir la autorización para entrar en Reino Unido y entre las que se encontraba el antiguo sistema del permiso de trabajo.

Así, el nuevo sistema basado en los puntos, que entra en vigor por fases a partir de este año y que comenzó en febrero con las primeras regulaciones para los trabajadores de alta cualificación, tiene en cuenta la formación, el salario anterior y la edad como factores principales para asegurar que sólo aquellos con el nivel estipulado superan los requisitos para entrar en el país, de modo que a mayor cualificación, más puntos se obtienen y aumentan sus posibilidades de entrar en el país.

En este sentido, las previsiones del Gobierno también afectarán a la propia política de las empresas, que tendrán que probar la imposibilidad de cubrir puestos cualificados con trabajadores nacionales y demostrar que han publicitado la vacante en el país. Paralelamente, los potenciales inmigrantes necesitarán tener garantizado el contrato antes de pedir la entrada en el país, excepto cuando el trabajo al que aspiren se encuentre en la lista de los de difícil cobertura con ciudadanos nacionales.

PUNTOS

En consecuencia, para cumplir los requisitos necesarios, los extranjeros deberán superar un número determinado de puntos que sólo recibirán una vez quede garantizado que desarrollarán un empleo cualificado, que gozan de un buen dominio del inglés y que prevén ganar más de 31.000 euros o que tienen una mínima formación. Por su parte, los empleadores estarán obligados a contar con una licencia de la Agencia de Fronteras para ofrecer empleos cualificados.

Estas medidas se integran en el objetivo del Gobierno de hacer de la gestión de las políticas migratorias una cuestión "nacional", en un contexto en que, según el Ministerio del Interior, el balance "correcto" deberá combinar el control de las necesidades de mano de obra de Reino Unido con las aspiraciones de las compañías del país de dar de alta a personal cualificado de fuera de las fronteras nacionales.

En este sentido, las estimaciones del departamento sitúan en un 10 por ciento el recorte de inmigrantes ajenos al paraguas de los Veintisiete que habrían entrado en el último año en las islas de haber estado en vigor la nuevas actuaciones anunciadas hoy. Además, confirmó que, en adelante, el permiso para aquellos de baja cualificación de fuera de la Unión Europea será paulatinamente vetado.

Así, bajo el modelo de puntos, sólo aquellos con la formación que Reino Unido "necesita" podrán adquirir la autorización para trabajar o estudiar, según explicó el titular de Fronteras e Inmigración, Liam Byrne: "El nuevo sistema significa que los solicitantes de empleo británicos superarán el primer corte y sólo los inmigrantes cualificados que realmente necesitamos podrán venir".

NECESIDADES DEL PAÍS

El propósito de esta regulación es "asegurar" que el número de personas que entran "están en línea con las necesidades del negocio y del país en su conjunto", para lo que el Gobierno contará con el asesoramiento de órganos especializados como el Comité Asesor de Inmigración, que se encargará de supervisar las circunstancias económicas, o el Foro del Impacto de la Inmigración, que evaluará los efectos sobre la sociedad.

Hasta ahora, el Ministerio del Interior había avanzado diversas categorías en las que se clasificaría al contingente extranjero. Entre los considerados como "altamente cualificados" están los jóvenes licenciados, que pueden trabajar en Reino Unido si en sus países de origen ganaban un salario equivalente a los 52.000 euros.

Además, las personas relacionadas con el mundo del espectáculo, las artes o el deporte con estancias previstas para contratos de corta duración no precisarán someterse al sistema de puntos, si bien deberán contar con un visado de visitante que el Ejecutivo detallará en un futuro. "El trabajo ilegal es la raíz de la inmigración ilegal y por eso estoy decidido a acabar con él", declaró Liam Byrne.

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12 de noviembre de 2010

Documentación para hacernos autónomos

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Los jóvenes que se van de España: ¿te identificas?


Llama mi atención la cantidad de cartas y quejas expresadas en la prensa por jóvenes suficientemente preprados que optan por irse de España. Sergio Cano Orihuela cuenta su caso en El Periódico: "Tengo 22 años y soy conciente de la situación por la que pasa España. Al margen de esto siempre he tenido claro que es importante formarse y estudiar. Hablo de manera fluída cuatro lenguas y estudio el último curso de Economía en la Universidad de las Islas Baleares, por lo que en la clase tratamos a fondo la crisis actual, analizando qué problemas hay y cuáles son la soluciones, aunque el Gobierno no hace nada, es como tener a un paciente enfermo, conocer los síntomas, saber que hay que operar, pero no hacerlo por no querer entrar en el quirófano. Así las cosas, muchos jóvenes cualificados dejan España para probar suerte en otros países.

Llevo 5 años trabajando en Londres, entre junio y octubre, desde que tenía 18 años. Aunque estudio en España, desarrollo la mayoría de mi carrera profesional en el Reino Unido. Allí he tenido muchas oportunidades y, lo más importante, me he sentido valorado.

No he tenido muchas ocasiones de pedir trabajo en España, pero en las pocas en que lo he hecho solo se han interesado en saber si tenía experiencia. ¿Cómo voy a tener experiencia si nadie es capaz de contrarame? Empecé de camarero en el 2005 y he acabado en un gran banco de la City, lo cual me abrirá muchas puertas. Ya no solo pienso en volver a vivir en Londres durante unos cuantos años cuando acabe la carrera, sino que espero desarrollar allí mi carrera profesional.

En España da pena ver la poca diferencia de salario que hay entre trabajadores con carrera y otros sin cualificación. He oído decir que formar a una persona en España le cuesta al Estado 60.000 euros.; pues, señores políticos, ya pueden usar mis 60.000 euros en reformar completamente el mercado laboral español, porque yo me las piro."

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Empleo en Médicos Sin Fronteras

En la sede de MSF en Barcelona, en las oficinas delegadas de España y en Argentina trabajamos proporcionando apoyo técnico, soporte en la gestión y supervisión de los distintos proyectos en el terreno, desarrollando el resto de tareas necesarias que hacen posible nuestra acción humanitaria.

Sumarse al equipo de MSF en las oficinas supone comprometerse con los valores y principios de la organización, además de asumir las responsabilidades propias de cada puesto de trabajo.

Buscamos personas motivadas, responsables, competentes, flexibles, con capacidad de crítica constructiva y con experiencia consolidada en distintas áreas: médica, logística, financiera, administrativa, recursos humanos, operaciones, comunicación y organización.

En cada una de las ofertas de trabajo encontrarás la forma de hacernos llegar tu candidatura. Sólo se valorarán las candidaturas que se ajusten a las ofertas de trabajo vigentes.

Infórmate aquí: Trabajo en oficinas

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Campaña "Pastillas contra el dolor ajeno", MSF

La iniciativa quiere implicar a todos los españoles para luchar contra las enfermedades olvidadas


Pastillas contra el dolor ajeno

La organización médico-humanitaria Médicos Sin Fronteras presenta la campaña Pastillas contra el dolor ajeno, una ambiciosa iniciativa solidaria que quiere animar a todos los españoles a combatir la problemática de las enfermedades olvidadas como el kala azar, Chagas, la enfermedad del sueño, la tuberculosis, la malaria o el sida infantil.

Pastillas contra el dolor ajeno es un proyecto de sensibilización y, también, un nuevo símbolo de ayuda. Para que el proyecto tenga el éxito esperado, MSF cuenta con la inestimable ayuda de personalidades como el director de cine Luis García Berlanga, los futbolistas Andrés Iniesta y Xabi Alonso, el cantante Alejandro Sanz, el escritor y periodista Juan José Millás, la deportista de montaña Edurne Pasabán, el humorista, presentador y productor de TV Andreu Buenafuente, la actriz Pilar Bardem, el cocinero Ferrán Adrià, el escritor y divulgador científico Eduard Punset, el cantante Pau Donés, el actor Fernando Tejero, la actriz y presentadora de televisión Cayetana Guillén Cuervo, el periodista y presentador de radio y TV Manel Fuentes, el grupo de música Estopa y la actriz de teatro Núria Espert. Además, entidades como FARMAMUNDI, los Colegios Oficiales de Farmacéuticos y las principales empresas de distribución del sector en España también han apoyado la campaña.

Más información en www.pastillascontraeldolorajeno.com

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11 de noviembre de 2010

Becas y convocatorias 11/11/2010

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Trabajar para la Obra Social La Caixa. Envía tu curículum


Obra Social La Caixa tiene numerosos centros esparcidos por todo el territorio español. Ofrece actividades para personas mayores, discapacitados, enfermos, familias... Cursos, proyectos e iniciativas de impacto social en diversos ámbitos de la cultura y de la integración.
Si quieres formar parte de este equipo y crees que tu perfil profesional puede encajar con el de Fundación "la Caixa" no dudes en dejarnos tus datos.

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Llamar barato o gratis al extranjero

Un sistema novedoso para llamar más barato a tu país:

- Sin marcar número PIN
- Sin prepagos ni tarjetas telefónicas
- Facturación por segundos
- Desde fijo, móvil o cabina
- No se acaban los segundos

Procedimiento:

1º marque el 902 052 019
2º marque el 00 + el número del país
3º marque el número de destino + #

Tarifas:

0,004 céntimos en horario reducido (de 20 a 8 horas)
0,067 céntimos en horario normal (8 a 20 horas)

Establecimeinto de llamada 0,08 € (tarifas telefónica IVA no incluido)

Habitualmente llamar al extranjero desde un móvil tiene un precio altísimo pero utilizando nuestro 902 Internacional, la llamada es al mismo precio que a cualquier otro número 902 desde su móvil. Todos los operadores tienen una cuota de establecimiento de llamada de 0.12€, y por lo general el coste por minuto es de 0.22 €/min. en horario reducido y de 0.36 €/min. en horario normal, IVA no incluido. No obstante consulte con su operadora de telefonía móvil, ya que también dependerá de su tipo de contrato.

Ver listado de países.

Llamadas gratuitas internacionales a través de tu ordenador:

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10 de noviembre de 2010

Descargar gratis libros gastronomía tradicional y vegana

El gran libro de las ensaladas dietéticas
En este libro aprenderás los beneficios de comer ensaladas dietéticas, con frutas y legumbres a través de la preparación de las recetas más originales

El gran libro de los aderezos dietéticos
El éxito de una ensalada es la de "vestirla" con un buen aderezo. En este libro le ofrecemos varias ideas de cómo hacerlas en su casa de una manera sencilla y económica...

Salud para su Corazón - Platillos Latinos sabrosos y saludables
Del National Institutes of Health, National Heart, Lung, and Blood Institute and Office of Research on Minority Health. Este libro de cocina les brinda a usted y a su familia muchas recetas latinas de buen sabor y saludables para el corazón

Guía Del Vino
Te contamos todo lo que debes saber para disfrutar al máximo del buen vino... y quedar ante tus amigos como un experto

Recetario adelgazante de 1200 Calorías
Un completo y delicioso recetario adelgazante de 1200 calorías diarias

Cena de Carnaval y otras fiestas
Las más deliciosas recetas para la mesa de carnaval (o para todo el año)

Fiestas Infantiles
Recetas de tortas y postres para que disfruten los niños... y los adultos también

Las recetas de María Pilar: Recetario gourmet para Navidad y Año Nuevo
115 recetas para lucirte en las fiestas de fin de año, sin deslomarte trabajando, sin gastar un dineral... y tan sabrosas que todos pensarán que has contratado al mejor chef para que prepare tu mesa navideña o de Año Nuevo

Todo sobre el pisco peruano
Una completa investigación y recopilación bibliográfica sobre el pisco peruano, desde su historia y orígenes hasta su cata, pasando por su proceso de destilación y su análisis químico

Recetas a la parrilla
La parrilla es compartir, no sólo la comida que necesitamos para alimentarnos, sino que es, básicamente, un acontecimiento social, donde celebramos el hecho de estar juntos. Nuestra finalidad es que disfruten del recetario, haciendo las pruebas en sus propias parrillas

Guía para conocer las cualidades de la miel como alimento
Una completa guía para conocer todas las virtudes de la miel para nuestro bienestar

Pasta Vegana
Recetario cortesía de Foro vegetariano. 32 recetas de pastas vegetarianas: bucatini, espaguetis, lasaña, ensaladas con pastas y mucho más

Arroces veganos
Recetario cortesía de Foro vegetariano. 36 Recetas de arroces vegetarianos: flanes, risottos, pilaf y sushi

Aperitivos y entrantes vegetarianos
Recetario cortesía de Foro vegetariano. 56 recetas de aperitivos y entrantes vegetarianos

Recetas clásicas en versión vegetariana
Recetario cortesía de Foro vegetariano. 56 recetas de aperitivos y entrantes vegetarianos

Repostería vegana
Recetario cortesía de Foro vegetariano. 24 recetas de repostería vegetariana, incluyendo trucos para sustituir la leche y los huevos

Dulces navideños vegetarianos
Recetario cortesía de Foro vegetariano. 15 recetas de dulces navideños sin ingredientes de origen animal

Recetas veganas con cereales no tradicionales
Recetario cortesía de Foro vegetariano. Recetas veganas con cereales no tradicionales

Recetas vegetarianas con legumbres
Recetario cortesía de Foro vegetariano. 44 recetas vegetarianas con legumbres

Recetas vegetarianas con soja
Recetario cortesía de Foro vegetariano. 84 recetas con Seitán, Soja Texturizada,Tempeh y Tofu. Anexos: Cómo hacer seitán en casa a partir de gluten de trigo. Cómo hacer seitán en casa a partir de harina de trigo

Frivolidades Veganas
Recetario cortesía de Foro vegetariano. 16 recetas de Empanadillas, minipizzas, tartaletas, saladitos vegetarianos

Hamburguesas y pizzas vegetarianas
Recetario cortesía de Foro vegetariano. 33 recetas de Hamburguesas y pizzas veganas

Hortalizas y verduras rellenas
Recetario cortesía de Foro vegetariano. 34 recetas vegetarianas de Hortalizas y verduras rellenas

Patés vegetales
Recetario cortesía de Foro vegetariano. 34 recetas de Patés vegetales

Ensaladas veganas
Recetario cortesía de Foro vegetariano. 32 recetas de Ensaladas vegetarianas

Cremas y sopas veganas
Recetario cortesía de Foro vegetariano. Cremas y sopas veganas

Tartas vegetarianas
Recetario cortesía de Foro vegetariano. 16 recetas de Cocas, empanadas, pasteles, "quiches" y tartas saladas vegetariana, más el anexo "sustituyendo huevos y lácteos"

Quesos y tortillas veganas
Recetario cortesía de Foro vegetariano. 34 recetas de Quesos y tortillas vegetarianas, contiene el anexo "sustituyendo huevos y lácteos"

Desayunos nutritivos
En este libro aprenderás las mejores recetas para preparar los más nutritivos licuados, ensaladas de frutas, jugos, y bebidas para que tu desayuno sea cada vez más variado y saludable

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Cómo crear y hacer realidad una serie de TV: curso libre y online, verano 2010

Curso "libre" significa que no existirán ataduras de estructuración ni ritmo forzado de progreso sino que éste quedará a tu libre albedrío, al igual que la prueba final, sólo necesaria en caso de que quieras certificar que lo has completado (a añadir a la certificación de que te inscribiste oficialmente en el curso). Podrás ver los materiales al ritmo que más te convenga.

Siete figuras de la escritura audiovisual protagonizan el videocurso online para profesionales y noveles del guión Cómo crear una serie de televisión y hacerla realidad, nacido en el programa Un Verano de Guión y ampliado al universo online con la colaboración de abcguionistas y Ars-Media.

Ponentes

Nuestra selección de ponentes exige que sean profesionales de primer nivel en el medio audiovisual y que, además, tengan capacidad docente. Entendemos que es necesario reunir ambos factores en una misma persona, y la satisfacción de nuestros graduados nos viene dando la razón.

CREATIVIDAD: VALENTÍN FERNÁNDEZ-TUBAU
Guionista y psicólogo, asesor internacional de guiones (Vacas, De amor y de sombra, El lince perdido...) es co-fundador de abcguionistas y Ars-Media. Creador del taller y gym de Ideas Luminosas (impartido a creativos, guionistas, cadenas de TV y agencias de publicidad), a su vez es autor del diccionario de terminología El cine en definiciones y cocreador del software de guión Scriptum.

CONCEPTO, BIBLIAS Y PITCHING: IVÁN ESCOBAR
Guionista, supervisor de guiones en series prime-time de gran éxito como Los hombres de Paco, Los Serrano, Periodistas... Creador y Productor Ejecutivo de la nueva serie de Antena 3 El Barco, la serie con más presupuesto de la historia de la televisión en España.

EL CAPÍTULO: IGNACIO DEL MORAL
Coguionista de Lope y Los Lunes al sol, es el guionista más prolífico de televisión en España: ligado a la creación de míticas series como Farmacia de Guardia, Eva y Adán, Agencia matrimonial, Buscavidas, Ay Señor, Señor, Alsur, Los Reyes, Todos los hombres sois iguales, Querido maestro, Hermanas, El Comisario, o las más recientes Abogados , El porvenir es largoo El síndrome de Ulises;

TEMPORADA Y MAPA DE TRAMAS: GUILLERMO ZAPATA
Guionista de la serie más longeva de la televisión en España Hospital Central y tercer récord mundial de YouTube con más de 100 millones de reproducciones de su cortometraje Lo que tú quieras oir;

TV MOVIES Y MINISERIES: PEDRO GÓMEZ
Guionista y doctor en Comunicación. Premio Buñuel de adaptación y autor premiado por la Academia de TV, ha sido guionista de las miniseries Las cerezas del cementerio, o Marisol, y series como Tio Willy y Al Salir de Clase,

TRANSMEDIA: ROBERTO PONNIEMAN
Fundador del ESIndie, y de Iberminuto Made For Mobile, productora del primer festival de cine para móvil del mundo; partner de promoción de contenidos transversales Made For Mobile de la iniciativa del Sundance Institute de Robert Redford.

WEBSERIES: EDUARDO ZARAMELLA
Co-creador de la mítica serie juvenil Al salir de clase, llegando a escribir másde 300 capítulos, y coordinador de la webserie pionera Eva y Kolegas. Ha sido también guionista de series como20tantos, Amistades Peligrosas, Paraíso, Suárez y Mariscal. Caso cerrado o El pasado es mañana, serie diaria producida por Starline.

Programa

* ¿Cómo se crea una biblia y qué elementos exactos debe contener?
* ¿Qué formato concreto tienen las biblias que se han vendido a televisión?
* ¿Cómo no debes presentar una serie a una productora o cadena si quieres tener probabilidades de éxito?
* ¿De qué forma específica se debe hacer el pitching o presentación de una serie?
* ¿Cómo creamos la "temporada" de nuestra serie?
* ¿En qué forma aplicamos la tormenta de ideas para televisión y cuáles son sus 4 reglas básicas para que sea efectiva?
* ¿Cómo se aplica la técnica de los mapas mentales cuando trabajamos en solitario?
* ¿Cómo encarar el capítulo?
* ¿Cómo abordamos los puntos de conexión con el espectador y creamos los ganchos de continuidad?
* ¿Cómo se hace el trabajo de tablón (pizarra) y post-its?

Módulos especiales complementariosm

* ¿Cómo abordamos una mini-serie y cuáles son sus ingredientes esenciales?
* ¿Qué variaciones debemos hacer según el género?
* ¿Cómo arropamos con productos transmedia nuestra serie para potenciar su enganche y difusión?
* ¿Qué posibilidades nos ofrecen las webseries?
* ¿Cuál es el panorama nacional de las webseries, las que han funcionado y por qué?
* ¿Cuál es el panorama internacional y lo que mejor está funcionando?
* ¿Qué recursos tenemos a nuestra disposición en este mismo momento?
* ¿Cuáles son las vías de acceso al mundo de las webseries?

Tu acceso a los vídeos te abrirá las puertas a los siguientes módulos:

* Creatividad aplicada a la TV -Técnicas de Brainstorming y Mapas Mentales
* Creación del Concepto
* Creación de Bliblias Televisivas
* El pitching de la Serie
* La escritura de un Capítulo.
* La creación de la Temporada y su Pizarra de Progreso.
* La creación de Mini-series y TV-movies.
* Estrategia de productos Transmedia para potenciar la audiencia y difusión.
* Las Webseries.

Categorías de Participación

Habrá 2 categorías de participación:

- alumno o usuario libre: para quien no requiera certificado ni examen y lo que busque sea potenciar o complementar conocimientos de la mano de profesionales destacados.

- alumno con derecho a diploma de completación: tendrá obligación de ver todos los vídeos y someterse a una prueba de conocimientos consistente en un test de comprobación de la absorción de los aspectos más fundamentales o realizición de ensayos. Obtendrá la corrección del examen de conocimientos o evaluación de ensayos y, en su caso, un diploma de completación exitosa del curso. (3 meses de plazo para terminarlo)
Beneficios extra

El curso de TV de Un Verano de Guión te va a suponer una experiencia revolucionaria como se la ha supuesto a los cientos de alumnos que han participado presencialmente en el pasado. Pero queremos resaltar 3 extras a tener en cuenta en la I edición:

* Certificado de inscripción oficial en el curso. (En el caso de los alumnos con examen, se complementará con el Diploma).
* Materiales complementarios a coste cero: algunos de los ponentes han querido contribuir de forma extra al mejoramiento de tu carrera en el mundo del guión regalándote material relacionado con su charla, que por si mismo vale más que la propia inversión en el curso.
* Acceso a Recursos de Un Verano de Guión (vídeos, charlas, plantillas y mucho más).

ATENCIÓN: Las cifras que se publican abajo están limitadas a la I Edición Oficial Independiente del Videocurso Online de TV de Un Verano de Guión y circunscritas a un máximo de 100 alumnos, como tarifa inaugural de cortesía.

Tras alcanzar el cupo o cerrarse la edición, las cifras citada abajo dejarán de estar activas.

LANZAMIENTO I EDICIÓN:

Para inscribirte con las condiciones especiales, date de alta (gratuita) en cinemavip y después sigue los pasos siguientes:

ALUMNO LIBRE : (normal:197 euros) tarifa lanzamiento: 97 euros

La inscripción en esta modalidad puede realizarse online con tarjeta de crédito pinchando el botón "inscribirse" o bien mediante transferencia bancaria realizando el ingreso de 97€ en la cuenta del Banco Popular: 0075 1321 51 0600087053 a nombre de: Cinemavip, S.L. Concepto: SERIESLIBRE + usuario/nick en Cinemavip, para identificarte.

Una vez realizado el pago manda el justificante de trasferencia a cursos@cinemavip.com

ALUMNO CON DIPLOMA : (normal: 247 euros) tarifa lanzamiento: 147 euros

El pago en esta modalidad sólo puede realizarse mediante pago por transferencia bancaria realizando el ingreso de 147€ en la cuenta del Banco Popular: 0075 1321 51 0600087053 a nombre de: Cinemavip, S.L. Concepto: SERIESDIPLOMA+ usuario/nick en Cinemavip, para identificarte. Una vez realizado el pago manda el justificante de trasferencia a cursos@cinemavip.com

Una vez inscrito en el curso recibirás una dirección y claves para acceder a los contenidos del curso.

Para inscripción online: www.cinemavip.com

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9 de noviembre de 2010

No a la Ley Sinde

Leo en el blog de Enrique Dans que se ha puesto en marcha una contundente campagna para rechazar la denominada ley Sinde. A continuación el texto integral:

Durante los próximos días se votarán en el congreso de los diputados las enmiendas a la Ley de Economía Sostenible. Esta norma esconde entre sus páginas una de las leyes más represivas que puede sufrir Internet. Una ley que el Partido Popular, PNV y Coalición Canaria están a punto de apoyar dando un giro irreversible a la libertad de expresión en Internet. Actúa con rapidez para evitarlo: exige a las/los representantes y a las bases de tu partido que apoyen las enmiendas para modificar la disposición final de la Ley de Economía Sostenible y muestra tu preocupación ante estos hechos. Puedes utilizar para ello cualquier análisis al respecto o tus propias palabras, pero no copies y pegues: los mensajes idénticos son considerados spam y filtrados para que no lleguen a los diputados.

Desde diversos ámbitos plurales de la red, planteamos una respuesta contundente y solicitamos tu ayuda para dar la vuelta a esta votación histórica que permitiría cerrar medios de comunicación sin control judicial. Tú puedes ayudar a bloquearla siguiendo estas sencillas instrucciones:

  • Como Webmaster: ve a a esta página, copia el código del formulario e intégralo en una noticia en la portada de tu web, blog etc. Difunde el formulario y pide a todos tus lectores y seguidores que lo rellenen
  • Como cualquier persona: rellena el formulario siguiendo las instrucciones (sé educado, directo y claro, pregunta con cortesía y exige con respeto). Reenvía esta información a todos tus contactos y pídeles que hagan lo mismo. Mueve esta información por Twitter con el hastag #stopleysinde . Difunde la acción en todas tus redes sociales. Busca el teléfono de la sede local del partido con el que más simpatices y exígeles amablemente que defiendan una internet libre y sin censuras.
  • Como militante de base de un partido político: Habla directamente con otras personas de vuestras bases, id juntos a pedirle a vuestros reprentantes del partido que exijan el cambio de esa legislación y que garanticen una internet libre, de modo que vuestro partido no aparezca en la lista de la infamia censora.

Es hora de demostrar que millones de peces se pueden comer al tiburón y que no vamos a consentir cierres de medios de comunicación o páginas web por un comité claramente ilegítimo, de mostrar a quienes nos gobiernan que deben temer la reacción de su pueblo si se legisla en contra del interés general y para el beneficio de unos pocos multimillonarios. Internet nos permite hoy organizar la primera resistencia a esa batalla que ya tenemos ganada de antemano, pues aunque la aprueben ya hay lanzadas diversas campañas de desobediencia civil que impedirán su cumplimiento. Podemos organizarnos, somos cientos de miles conectados y nuestra presión en esta primera fase de resistencia servirá para identificar quiénes están realmente con la libertad y quiénes sólo la utilizan como herramienta electoral para traicionarnos de nuevo en el futuro… tengámoslo muy en cuenta a la hora de votar.

Expresa tu opinión a través de este formulario.

Ecosistema Urbano

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Profesiones más solicitadas en España: Dirty Jobs


Os recomiendo leer el artículo Profesiones más solicitadas en España en el blog de ceslava, que hace un análisis pormenorizado del Catálogo de Ocupaciones de Difícil Cobertura (CODC) correspondientes al primer trimestre de 2007: jefes de buques mercantes, cocinero de barco, sepultureros, carniceros, matarifes...

-
entrenador deportivo
- albañiles
- camareros
- cocineros
- fontaneros
- oficiales radioeléctricos de la marina mercante
- pilotos
- encofrador
- minero
- cajero de banca
- guía de turismo
etc.

También os recomiendo ver todos los capítulos de la serie Dirty Jobs. No tiene pérdida.

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Trabajar en Europa


En Redtrabaj@ encontrarás toda la información que necesitas para trabajar en Europa:
- Currículum vítae y cartas de presentación por países
- Curriculum europeo y otros documentos Europass
- Información para la movilidad. Preguntas más frecuentes
- Fichas del mercado de trabajo por países
- Convocatorias de trabajo: procesos selectivos desde España
- Guías útiles por países
- Direcciones de los Consejeros EURES

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Crisis financiera y pensiones: libros para descargar


La sección española de la asociación internacional Attac acaba de colgar gratis en su web los libros de los catedráticos de economía Juan Torres y Vicenç Navarro “La crisis de las hipotecas basura: ¿por qué se cayó todo y no se han hundido nada?”, así como el más breve documento “La propuesta de los 100 economistas sobre las pensiones: errores, medias verdades y silencios al servicio de la banca”. Las cuestiones de ambos textos ya fueron abordadas en los breves y didácticos libritos también de descarga gratuita “La crisis financiera: guía para entenderla y explicarla” y “¿Están en peligro las pensiones? Las preguntas que todos nos hacemos. Las respuestas que siempre nos ocultan”.

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7 de noviembre de 2010

Teleasistencia domiciliaria para mayores


El servicio de teleasistencia domiciliaria es un recurso que permite la permanencia de los usuarios en su medio habitual de vida, así como el contacto con su entorno socio-familiar, evitando el desarraigo y asegurando la intervención inmediata en crisis personales, sociales o médicas para proporcionar seguridad y mejor calidad de vida. Para conseguir estos objetivos, se puso en marcha en 1992 el programa de teleasistencia domiciliaria que permite a las personas mayores y/o discapacitadas que viven solas y en situación de riesgo, entrar en contacto verbal con un centro de atención especializada, pulsando el botón de un medallón o pulsera que llevan constantemente puesto las 24 horas del día y todos los días del año. Asimismo, se dispone de unidades móviles que en caso de necesidad se trasladan al domicilio del usuario para dar solución a la emergencia surgida, mediante la movilización de recursos.

El programa se ha instrumentado a través de un convenio-marco suscrito entre el Instituto de Mayores y Servicios Sociales (Imserso) y la Federación Española de Municipios y Provincias (FEMP)Abre nueva ventana el día 20 de abril de 1993, al que se van adhiriendo progresivamente a través de convenios específicos de colaboración las Corporaciones Locales interesadas en la implantación del programa en sus ámbitos territoriales respectivos. Más información IMSERSO

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Caminar, sí, pero cómo


Si no te gustan los deportes o los gimnasios, una excelente alternativa es salir a caminar. Hacer caminatas diarias hace bombear sangre al corazón y permite que trabajen todos los músculos de esa región del cuerpo, ayuda a bajar la presión sanguínea y los niveles de colesterol, además de controlar la diabetes y quemar calorías

Cuánto hay que caminar

Los especialistas recomiendan caminar durante 20 minutos, cuatro veces por semana a un ritmo cómodo para que se comiencen a notar los efectos del entrenamiento. Empieza con una caminata de 15 minutos como mínimo y prolóngala paulatinamente.

Caminar como rutina

Cuando el ritmo de la marcha impide el poder hablar y falta el aire, la intensidad es excesiva. Es necesario establecer una rutina e ir aumentándola a medida que progresa. Lleva un mes el reacondicionar el cuerpo por cada año de inactividad.

Caminar rápido o despacio

No es tan importante la velocidad en que acostumbre a caminar sino cuánto se marcha. Esto le dará la verdadera dimensión de sus progresos. Caminar 5 kilómetros cinco veces por semana, puede reducir los riesgos de contraer cardiopatías en un 18 por ciento.

El calzado

Es fundamental llevar calzado adecuado. Las zapatillas o deportivas acolchadas y flexibles son la mejor opción. Usar zapatos corrientes puede dañar el pie o el talón y puede ser muy doloroso.

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5 de noviembre de 2010

Colon irritable: estrés y depresión


Según la Asociación Española de Gastroenterología, el síndrome de colon irritable es el trastorno funcional digestivo más frecuente en la consulta médica.

Síntomas
Diarrea y estreñimiento -frecuente y crónico-, dolor o sensibilidad abdominal que se alivia tras las deposiciones, sensación de estar lleno, gases, distensión abdominal, vómitos, mareos, pérdida del apetito, ansiedad y depresión. Es una dolencia que acostumbra a cronificarse, aunque no se conoce ningún mecanismo único que lo explique. Afecta entre un 10% y un 15% de la población adulta, sobre todo a mujeres.

Estrés
Un equipo del grupo de investigación en Fisiología y Fisiopatología Digestiva del Institut de Recerca del Hospital Vall d'Hebron, de Barcelona, afirma que el exceso de estrés que afecta a las mujeres en la sociedad actual podría ser el desencadenante que altera el correcto equilibrio fisiológico del intestino. El estrés puede ser consecuencia de la hiperexigencia, el perfeccionismo, pero también consecuencia de algún estresor ambiental (duelo, pérdida de algún ser querido, etc.)

Peor calidad de vida
Padecer este síndrome lleva aparejados limitaciones sociales, absentismo laboral o reducción de la actividad física y la sensación de cronificación ya que, además, no existe aún ningún tratamiento curativo definitivo.

Tratamiento
De hecho, el mejor tratamiento se limita a aliviar los síntomas. Cambios en la dieta (que no siempre funciona) con aumento de fibra y reducción de sustancias que favorecen la aparición del síntoma (cafeína o alcohol, entre otros) y medidas para disminuir la ansiedad (como la práctica de ejercicio, por ejemplo), son algunas de las medidas a tomar. Los medicamentos deben reservarse para cuando la intensidad de los síntomas lo aconseje, y se dirigen a controlar el síntoma concreto predominante. En este caso, se acostumbran a recomendar inhibidores de los espasmos (espasmolíticos), estimulantes de la movilidad, antidiarreicos, antidepresivos y ansiolíticos. También se aconseja realizar actividad física diariamente y beber abundante agua.

Últimos avances en la investigación sobre el síndrome de intestino irritable
Hasta ahora se desconocía la causa orgánica de esta enfermedad, por lo que los médicos utilizan diferentes aproximaciones terapéuticas. En muchas ocasiones, los pacientes son tachados de neuróticos, obsesivos, e hipocondríacos.
La teoría del profesor Michael Schemann, investigador del Departamento de Biología Humana de la TUM, era que las microinflamaciones de la mucosa sensibilizan el sistema nervioso entérico, causando este síndrome.

Para comprobarla, los investigadores utilizaron métodos de medición óptica utrarápidos para demostrar que los mediadores de los mastocitos (células que se originan en la médula ósea e intervienen en los procesos inflamatorios) y células enterocromafines (un tipo de células entereoendocrinas presentes en el epitelio que cubre el lumen del tracto gastrointestinal) activan directamente las células nerviosas del intestino.

Esta hipersensibilidad del sistema nervioso entérico altera la comunicación entre la mucosa del intestino y su sistema nervioso.

Según explica el profesor Schemann, líder de este estudio, "la mucosa irritada libera cantidades superiores de sustancias neuroactivas, como la serotonina, la histamina y la proteasa". "Este coctel producido por el organismo podría ser la causa real de que aparezca el intestino irritable", asevera.

Los investigadores de la TUM intentan ahora averiguar la correlación entre la sensibilización nerviosa y la severidad de los síntomas. Además, están trabajando para confirmar, en colaboración con un grupo de científicos de Amsterdam, la relevancia clínica de sus descubrimientos.

Hasta ahora, saben que los síntomas del síndrome del intestino irritable mejoran después de tratar al pacientes con un antihistamínico conocido por sus efectos inmuno-estabilizadores en el tratamiento de reacciones alérgicas.

Gracias a los fondos de la Fundación Alemana de Investigación (DFG), están investigando ahora también si mejorar los síntomas va compañado por una normalización de la actividad nerviosa.

Identificar con éxito los componentes activos posibilitaría el desarrollo de fármacos eficaces para el tratamiento del intestino irritable. Fuentes: vivesana y Eroski

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En el nombre del padre: apellidos en España


Una reforma legal termina con la prevalencia del apellido del padre

Las parejas acordarán el orden o se impondrá el alfabético
El proyecto no clarifica el problema de las madres solas obligadas a declarar un progenitor

MARÍA R. SAHUQUILLO - Madrid - 04/11/2010 El País

Se acabó la prevalencia de los apellidos del hombre sobre los de la mujer. El proyecto de ley de Registro Civil determina que los padres deberán especificar qué apellidos lleva su hijo. Ya no se dará por supuesto que priman los del varón. Si la pareja no se pone de acuerdo o no precisa nada, los apellidos del bebé se decidirán por orden alfabético. La nueva ley, aprobada en Consejo de Ministros el pasado julio y que inicia ahora su trámite parlamentario, pretende incorporar el principio de igualdad también al simbolismo que suponen socialmente los apellidos. También facilitará su modificación e incluso contempla el caso especial, y por procedimiento urgente, para víctimas de la violencia familiar.

Hasta ahora (desde 1999) una modificación en el reglamento de la actual ley -de 1957- permitía a los padres decidir el orden de los apellidos de los hijos; si no había acuerdo primaba el del padre. Siempre. También si no se especificaba claramente lo contrario. Alterar después el orden de los apellidos podía suponer, además, un auténtico calvario burocrático. Algo que la nueva ley también pretende flexibilizar. "Se facilitará la modificación de los apellidos siempre que sea por causas justificadas, y teniendo en cuenta que los apellidos son elementos de identificación de la persona", explica una portavoz del Ministerio de Justicia que ha participado en la elaboración de la nueva ley.

Con la norma actual, se puede solicitar el cambio tramitando un expediente ante el Registro Civil o el Ministerio de Justicia solo en unos pocos casos. Las modificaciones, además, son complicadísimas. Mónica Castellanos lo ha experimentado. Hace un año tuvo una hija. Su deseo y el de su pareja es que llevara sus apellidos primero. Todavía no lo han logrado. "Mi marido fue a inscribir al registro a la nena y le dijeron que por ley, para cambiar el orden debía presentarme yo en persona", cuenta por teléfono. Como no pudo hacerlo porque se estaba recuperando del parto, se impusieron los apellidos paternos. "Cambiarlos está resultando dificilísimo", se queja esta mujer, quien afirma que la ley actual discrimina a las mujeres.

Para alterar el orden de los apellidos de su hija, Castellanos -que ha interpuesto varios recursos de queja- debe esperar cinco años para solicitar la modificación por el llamado "sistema de uso y costumbre". Es decir, deberá alegar que por costumbre su hija utiliza en primer lugar sus apellidos. Para ello, siempre que puede inscribe a la pequeña con el apellido Castellanos primero. "Es una forma de buscar pruebas que luego me sirvan para interponer la reclamación", explica. "Para otros puede suponer una tontería, pero para mí era muy importante que mi hija tuviera mis apellidos primero", afirma.

Los apellidos tienen un alto contenido simbólico. No hay que olvidar que hasta que se permitió la alteración de orden de los apellidos, tener un varón era la única manera de garantizar la continuidad y pervivencia del apellido. Sin embargo, se solicitan cambios o alteraciones en ellos no solo por estas cuestiones. O por el propio hábito de haber dejado de utilizar un apellido de uso común en aras de otro más llamativo o con el que uno se identifica más. La nueva ley incorpora, por ejemplo, la posibilidad de que se pueda solicitar su cambio, y por procedimiento urgente, en los casos de violencia de género. Un paso "clave" para la abogada de familia y presidenta de la Coordinadora de Organizaciones de Mujeres para la Igualdad (Compi), Consuelo Abril. Y es que se han dado casos de hijos de mujeres que han sido asesinadas por sus parejas que han buscado por todos los medios eliminar el rastro del maltratador, extirpando, incluso, sus apellidos. "Se impone el sentido común. Para algunas personas acciones como estas son importantísimas. Para algunos hijos de mujeres asesinadas o maltratadas es un auténtico drama llevar el apellido de ese hombre", dice Consuelo Abril. Queda pendiente del desarrollo cómo aplicar esto en caso de menores de edad.

La decisión de dejar al orden alfabético la elección de los apellidos en caso de conflicto genera cierta polémica. Justicia sostiene que se ha buscado ese criterio como el más objetivo para que no prevalezca, y se fomente la igualdad, ni el apellido del padre ni el de la madre. Para ello, explica, se ha estudiado la legislación de otros países en los que se puede elegir el orden de los apellidos. En Alemania, por ejemplo, se lanza una moneda al aire para tomar la decisión, en caso de que los padres no se pongan de acuerdo.

Patricia López Peláez, profesora titular de Derecho Civil de la Uned, explica que ese sistema alfabético puede provocar que, en unos años, terminen prevaleciendo los apellidos de la primera parte del alfabeto. "Pero es cierto que se ha buscado un criterio objetivo para no discriminar ni favorecer a ninguno de los miembros de la pareja", explica.

Si todo va bien, y la nueva ley se aprueba en su trámite parlamentario sin cambios, entrará en vigor dentro de dos años. Un largo plazo que se explica por la extensa reforma a la que se enfrenta el Registro Civil. Y es que la reforma no solo se ciñe al cambio en las inscripciones de los nacimientos. También se pondrá en marcha una renovación profunda del sistema informático. Dejarán de expedirse, por ejemplo, los tradicionales libros de familia; y cada ciudadano tendrá una ficha personal y única donde constará todo su historial civil (matrimonios, separaciones...).

Pero al margen de la intensidad de la reforma y sus consecuencias sociales, la nueva ley deja un fleco suelto en espera de un desarrollo normativo posterior: no reglamenta qué hacer con las mujeres solas que, en algunos registros, se siguen encontrando con la exigencia de cumplimentar el apartado del padre. Una norma que nació con la intención de evitar a los hijos el posible estigma de no tener padre conocido, planteamiento hoy en día superado. El artículo 191 del reglamento del Registro Civil dice que cuando no se conozca quiénes son los padres del niño se pondrán en el lugar de los nombres de padre o madre otros de uso corriente. "Algo que se hace como mecanismo para identificar a una persona", explica el profesor de Derecho Civil de la Universidad de Navarra Javier Fajardo. "Una fórmula para hijos abandonados que la dirección general de los registros ha aplicado cuando solo consta la filiación de la madre y no quien es el padre; así que se suele inscribir un nombre usual cuando no se tiene constancia de quién es el padre", sigue Fajardo. Justicia asegura que esto ya no es así. Los expertos, sin embargo, señalan que se sigue produciendo.

El proyecto de ley sí regula claramente uno de los elementos discriminatorios que no recogió la reforma de la ley del 1957: la mención de hijos matrimoniales e hijos no matrimoniales. La norma que ahora inicia su trámite parlamentario no permitirá ninguna referencia al estado civil de los padres. "Con esto ahondamos en el tratamiento igualitario y adaptamos más la ley a los tiempos", dice una portavoz de Justicia.

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Riesgos psicosociales y discriminación laboral

Puedes leer y descargar el acuerdo de colaboración firmado entre la Asociación Nacional de Abogados Laboralistas y PRIDICAM, el pasado 30 de Octubre del 2010.

Para el más eficaz seguimiento de este acuerdo en beneficio del afectado, el medio de contacto es:

Teléfono: 636.294.673, lunes y miércoles de 18 a 19,30

Este acuerdo tiene como objetivo que el afectado pueda contar con soporte jurídico experto en los “riegos psicosociales y la discriminación laboral” en todo el ámbito español.

Creemos, que antes de tener que llevar ante los tribunales de justicia nuestra situación como afectado. Es conveniente tener en cuenta otros pasos previos, que pueden ser: contacto con una asociación de información y orientación en estos aspectos, tratamiento psicológico grupal y mediación afectado-empresa.

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